ТРЕСТ-2

Подтверждаю предыдущий отзыв. Добавлю, что в январе 2015 года была срезана заработная плата от 30 до 50%. Нашему мастеру срезали переработки за период декабря 2014 года.
Совет новичкам — верить только языку документа и трудового договора. Все должно быть прописано, а не оговорено! Если оклад около 7 т. р., значит есть большая вероятность, что премии, надбавок или переработок вы не дождетесь, однако все будет в рамках трудового права. Субъективные впечатления: никакого желания работать, тем более проявлять инициативу.

ЭнергоСтройПроект

Постоянные задержки по зарплате (доходят до нескольких месяцев). Часть зарплаты — черная. Выплачивают небольшими частями. Задолженность копится. Постоянная текучка. При устройстве на работу-всё красиво. Руководство интересует только собственный карман. Наглости и лицемерию — нет предела. Не советую вообще даже рассматривать эту контору.

ООО СитиКом

Отработал в СитиКом 2 года, поначалу было хорошо, но последние пол года стало невыносимо плохо!! Зарплату задерживают на 2-3 месяца, составляют с водителем договор, по которому он отвечает полностью за ВСЁ(решение вопросов с ГИБДД, оплата штрафов, решение вопроса перегрузов и негабарита машины). Ремонт а/м происходит под открытым небом, который отплачивается по мизерным ценам, спецовку не выдают, работать приходилось по двое суток без сна и отдыха, в противном случае штраф или увольнение. Короче НЕ СОВЕТУЮ идти работать в СИТИКОМ.

парк инн

В данной организации стоит 80 видеокамер от туалета до центрального входа. Работа охраны заключается в том что бы один сидел в стеклянной комнате метр на метр где нет вентиляции и зимой холодно а летом жарко и идет облучение от четырех 32 дюймовых мониторов стоящих от тебя менее 30 см. Впереди стоит камера и если ночью закроешь хоть один глаз то начальник увидит проверяя запись и будет дрючить. Второй охранник стоит на центральном входе в качестве швейцара попутно разгоняя машини стремящиеся всегда стоять у центрального входа. Так же работа охраны заключается в постоянном слежении за персоналом. Не так сел не так встал не так пошел. Ничем кроме как свинским отношением к людям объяснить постоянную текучку там начиная от офицанта кончая главным бухгалтером нельзя. Кому то это нравится кому то нет.

Линии Любви

Здравствуйте!
Еще одна секта открылась в нашем городе «Линии Любви»
Жесткая система штрафов, штрафуют за все. Цвет колготок, резинки на волосах, маникюр и многое другое) Штрафуют в баллах. 1 бал=80 рублей. Минимальный штраф 5 баллов. При приеме на работу подписываешь 2 листа со штрафными санкциями.
В трудовом договоре прописан оклад 1870 руб.
Переработки, выходы в выходные и праздники не оплачиваются, но за опоздание на 1 минуту штрафую.
Отпуска дают в определенные месяца, летом в отпуск не уйдешь.
При собеседовании озвучивают з.п. 20 000 на адаптационный период 3 мес это вранье . Вы их не получите.
Сразу с первого месяца работы персоналу не доплатили по 3000 рублей.

ООО Грейп

ООО Грейп (Сеть магазинов «Эконом и Три бочки). Серые з/п, поощряется дружба за бутылкой водки прямо на рабочем месте, где карьерный рост имеют люди без образования, которые пьют вместе с начальником склада вместе за одним столом прямо на рабочем месте, где не отслеживается техника безопасности на складе (пьяный кладовщик может курить прямо на складе алкогольной продукции), прямо пропорционально дружбе и высчитывается з/п, и на вопросы, почему в этом месяце она меньше, чем в другом, ответов внятных нет, потому что принимает решение начальник склада исходя из своих симпатий. Где отделу персонала просто нет дела до того, что творится за пределами офиса, не проверяется элементарная дисциплина труда и куда девается товар со склада алкогольной продукции и почему платить за гулянки отдельной компании будут другие люди. Ужас!

ООО «НЖЭУ»

Работала у этих мошенников дворником, зарплату постоянно задерживали, пришлось уйти! Директор пенсионерка, все про свои болезни рассказывает! Просьба не вестись на их объявления о наборе дворников, уборщиц и т.д. Получилось так, что убирала своим инвентарем.

ООО Трест 2

Трест 2 зарплату платит через два а то и через три месяца и то частями. Кто не выдерживает и увольняется вообще ничего не получает. Могут без объяснения урезать зарплату на сколько захотят. Текучка постоянная. Никто долго не работает и тем самым кормят их.

ООО Трест 2

Трест 2 один обман. Обещают одну зарплату. По факту через два месяца получаешь в два раза меньше а кто увольняется за второй месяц вообще ничего не получает. Могут просто без объяснений уменьшить зарплату на сколько захотят. Долго никто не держится текучка постоянная. Придут поработают на дядю и уходят не получив заработанное. Принцип ларёчника девяностых.

Телеросса

Пришли в компанию работать с другом с июня по август. Мало того что зарплату постоянно задерживают, так они ещё её выдают не полной суммой, крохами по 3тыс. В итоге сегодня 14. 10. 16, а нам ещё за август не заплатили. Говорят «Денег нет! » Директор филлиала уволился, когда запахло жаренным и расчитал себя зарплатой подчинённых. Одним словом шарага и оферисты!